Стандартизация опросников НТН и ЛФР на белорусской выборке

  • Александр Александрович Морозов Военная академия Республики Беларусь, пр. Независимости, 220, 220057, г. Минск, Беларусь

Аннотация

Представлены результаты стандартизации опросников «Личностные факторы решений» (ЛФР) и «Новый опросник толерантности к неопределенности» (НТН), предназначенных для изучения личностных черт, влияющих на принятие решений в широком контексте жизненных ситуаций (ЛФР), и свойств принятия – непринятия неопределенности (НТН). Приведен краткий обзор отечественных и зарубежных исследований толерантности к неопределенности у руководителей (менеджеров). Обоснована необходимость стандартизации представленного в настоящей работе исследовательского инструментария. Благодаря межгрупповым сравнениям испытуемых обнаружены значимые различия в изучаемых свойствах, обусловленные профилем образования (родом профессиональной деятельности), возрастом и полом респондентов. Степень влияния упомянутых факторов на показатели шкал опросников оказалась незначительной. Сделан вывод о том, что измеряемые свойства неспецифичны и универсальны относительно их диагностики. Полученные на белорусской выборке тестовые нормы позволят в дальнейшем соотносить результаты исследований, выполненных на различных группах испытуемых. Стандартизация опросников НТН и ЛФР предоставляет возможность осуществлять диагностику важных для управленческой деятельности личностных свойств – принятия решений и толерантности к неопределенности.

Биография автора

Александр Александрович Морозов, Военная академия Республики Беларусь, пр. Независимости, 220, 220057, г. Минск, Беларусь

заместитель начальника центра профессионального психологического отбора и сопровождения учебно-воспитательного процесса

Литература

  1. Karpov A. V. Processes of decision-making in the structure of management activity. Psikhol. zhurn. 2000. Vol. 21, No. 1. P. 62–77 (in Russ.).
  2. Wagener S., Gorgievski M., Rijsdijks S. Businessman or host? Individual differences between entrepreneurs and small business owners in the hospitality industry. Serv. Ind. J. 2010. Vol. 30, issue 9. P. 1513–1527. DOI: 10.1080/02642060802624324.
  3. Katsaros K. K., Nicolaidis C. S. Personal traits, emotions, and attitudes in the workplace: their effect on managers’ tolerance of ambiguity. Psychol.-Manag. J. 2012. Vol. 15, issue 1. P. 37–55. DOI: 10.1080/10887156.2012.649991.
  4. Walls M. R. Measuring and utilizing corporate risk tolerance to improve investment decision making. Eng. Econ. 2005. Vol. 50, No. 4. P. 361–376. DOI: 10.1080/00137910500348434.
  5. Yurtsever G. Tolerance of ambiguity, information, and negotiation. Psychol. Rep. 2001. Vol. 89, issue 1. P. 57–64. DOI: 10.2466/pr0.2001.89.1.57.
  6. Blinkova E. S., Lyubimova O. M. [The features of resilience in the context of uncertainty situations on the example of top managers of organizations]. NovaInfo. 2016. Vol. 4, No. 47. P. 290–299. URL: novainfo.ru (date of access: 14.09.2017) (in Russ.).
  7. Leonov I. N. Influence of tolerance towards uncertainty on the strategy of coping behavior in managers. Izv. of Saratov Univ. New Ser., Educ. Akmeol. Dev. Psychol. 2015. Vol. 4, issue 3. P. 259–262 (in Russ.). DOI: 10.18500/2304-9790-2015-4-3-259-261.
  8. Krasnov E. V. Emotional intelligence and tolerance to uncertainty as predictors of military leaders` performance. VII International conference on cognitive science : abstracts (Svetlogorsk, 20–24 June, 2016). Moscow, 2016. P. 353–355 (in Russ.).
  9. Morozov A. A. Dynamics of the personal properties influencing decision-making and cognitive style «tolerance to ambiguity» at various categories of the servicemen. Science works of Republican Institute of Higher Education. Hist. and psychol.-pedagog. sci. : collect. of sci. art. 2016. Part 2. Issue 16. P. 162–170 (in Russ.).
  10. On approval and implementation of the state classifier of Republic of Belarus OKRB 011-2009 «Specialties and qualifications». Decree of the Ministry of education of the Republic of Belarus. 2 June, 2009, No. 36. URL: pravo.newsby.org/belarus/postanov7/pst872/index.htm (date of access: 14.09.2017).
  11. Kornilova T. V. [Psychology of risk and decision-making]. Moscow : Aspect Press, 2003 (in Russ.).
  12. Kornilova T. V. Tolerance-intolerance of ambiguity new questionnaire. Psykhol. zhurn. 2010. Vol. 31, No. 1. P. 74–86 (in Russ.).
  13. Nasledov A. D. [SPSS 19: professional statistical analysis of data]. Saint Petersburg : Piter, 2011 (in Russ.).
  14. Cohen J. Statistical power analysis for the behavioral sciences. New York : Lawrence Erlbaum Associates, 1988.
  15. Baturin N. A., Mel’nikova N. N. Technology of test development. Part III. Bull. South Ural. State Univ. Ser. Psychol. 2010. Issue 8, No. 4. P. 4–18 (in Russ.).
Опубликован
2019-01-17
Ключевые слова: принятие решений, толерантность к неопределенности, стандартизация, выборка, групповые нормы
Как цитировать
Морозов, А. А. (2019). Стандартизация опросников НТН и ЛФР на белорусской выборке. Журнал Белорусского государственного университета. Философия. Психология, 1, 107-115. Доступно по https://journals.bsu.by/index.php/philosophy/article/view/1966
Выпуск
№ 1 (2018): Журнал Белорусского государственного университета. Философия. Психология
Раздел
Методы психологических исследований

Copyright (c) 2019 Журнал Белорусского государственного университета. Философия. Психология

Лицензия Creative Commons

Это произведение доступно по лицензии Creative Commons «Attribution-NonCommercial» («Атрибуция — Некоммерческое использование») 4.0 Всемирная.

Авторы, публикующиеся в данном журнале, соглашаются со следующим:

  1. Авторы сохраняют за собой авторские права на работу и предоставляют журналу право первой публикации работы на условиях лицензии Creative Commons Attribution-NonCommercial. 4.0 International (CC BY-NC 4.0).
  2. Авторы сохраняют право заключать отдельные контрактные договоренности, касающиеся неэксклюзивного распространения версии работы в опубликованном здесь виде (например, размещение ее в институтском хранилище, публикацию в книге) со ссылкой на ее оригинальную публикацию в этом журнале.
  3. Авторы имеют право размещать их работу в интернете (например, в институтском хранилище или на персональном сайте) до и во время процесса рассмотрения ее данным журналом, так как это может привести к продуктивному обсуждению и большему количеству ссылок на данную работу. (См. The Effect of Open Access).